無料の退職代行・内定辞退代行サービスもある?

無料の退職代行サービス

無料の退職代行はあるのか?

レジュメルは「転職ストレスフリー社会の実現」をコンセプトにした退職ポータルサイト。コンテンツの中でも特に力を入れているのは、日本で急速に普及し始めている退職代行や内定辞退代行サービス関連ですが、現在は安くて3万、高いところだと数十万というサービス会社があります。ちなみに無料でやってくれる会社はないか調べてみたのですが、今のところはまだありませんでした。退職代行サービス(退職エージェント)も何かとコストが発生するので、さすがに無料で受けてくれことはないようです。

今後、無料の退職代行業者は登場する?

まだ黎明期で業者数も少ない退職代行や内定辞退代行サービスですが、弁護士さんだと採算が取れないお手軽な価格で通知と伝達だけを切り取り代行することで新しいマーケットが切り開かれていることは確かです。そして今後はエージェント数が増加し競争が激化することで価格競争が始まると予想しています。

そのうち無料や今までよりも安くサービスを提供するところも出てくると思いますが、そこで気を付けたいのは安かろう悪かろうという点。タダほど怖いモノはないという言葉があるように無料という言葉に飛びつくのは危険です。もし無料で提供してくる業者さんが登場するのであれば、代行は無料だけどその後の追加オプションの有無を事前にしっかり確認しましょう。退職トラブルを回避するための代行サービスでトラブルを起こしていては本末転倒です。

無料の可能性があるサービス形態

ただし、次のようなサービスを展開しながら付加価値として退職代行をやってくれるエージェントは出てくるかもしれません。実際にはまだ存在しませんが、参考までにご覧ください。

新規参入の退職代行エージェント

立ち上がって間もないエージェントはマーケティングを差別化しないと既存の競合他社には敵いません。そこで、エージェントによっては、期間限定や人数限定で無料や格安キャンペーンを実施してくるところもあります。キャンペーン対象者は無料ですが、サービスを実際に使ってもらった上でもし高評価ならば、友人紹介や口コミで広がりエージェントのメリットに繋がりますので、【無料・格安=低品質なサービス】とは限らないと言えます。ただし、採算が合うようになれば、キャンペーンを終了する可能性が高いので、常に新規業者さんの動向を拾うための情報収集が必要になってきます。

付帯サービスがある業者

付加価値が出せるサービス業者とは、例えば、弁護士や労務にかかわる士業などが提供する代行サービスや転職サービスを併せ持つ人材会社などが挙げられます。

これらのエージェントは代行サービス単体が赤字でも、派生サービスを使ってくれれば採算が取れるので入り口のサービスとして無料、または費用を格安にしてくる可能性があります。ただし、派生サービスの営業を掛けられる可能性もあります。自分にとって必要な派生サービスであれば積極的に活用してもいいと思いますが、そうでない場合は、多少コストを掛けても独立系のエージェントを選ぶのがいいでしょう。

第三者紹介で自分の退職代行が無料になる

例えば、友達を紹介したり等、エージェントにとって間接的なメリットの対価としてサービスを無料にしてくれる業者さん。この場合は、サービスレベルの高い退職エージェントを選ばないといけません。少し視点は異なりますが、転職業界においては、転職支援業者さんを紹介する対価として報酬を払うような仕組みがあります。

この仕組みを利用した場合、もし紹介された側の友達がエージェントサービスを受ける上で何らかの失敗をした場合「紹介した友達からのクレーム」を自分が受けてしまうことになり、結果的に人間関係が悪化してしまうリスクもあります。

ですので、もしやるのであれば、会社単位で選ぶというより、自分が過去お世話になった場合のみに限定して、その時の担当者を紹介するのがベストです。友達を紹介された業者さんもあなたの顔をつぶさないため、より一層の努力をしてくれると思います。結果、紹介した側、紹介された側の双方がハッピーになる可能性が高まります。

まとめ

まとめると・・

  • 新規参入の退職代行エージェント
  • 付帯サービスがある業者
  • 第三者紹介で自分が無料

この三点のいづれかの要素があれば無料や格安でも不思議ではないということです。無料や格安というのは一見良さそうに見えますが、なぜ無料、または激安なのか?という点をしっかり確認することが大切ですね。

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